仕事と組織
理解度テスト

全5問で、コースの重要な判断基準を確認します。点数を確認した後に、間違えた内容の解説、関連note、川合への個別相談を案内します。

全5問約3分登録不要

0 / 5問回答済み

Q1仕事の目的を決めるときに必要なのは？

作業量だけ誰の何を、いつまでに、どの状態へ変えるか担当者の好み会議の回数

Q2優先順位を決める方法として適切なのは？

依頼された順に行う成果への影響、期限、依存関係で比較する簡単な仕事だけ選ぶすべて最優先にする

Q3意思決定の前に行うことは？

選択肢を増やし続ける目的に直結する基準と必須条件を固定する最初の案を採用する判断期限を置かない

Q4仕事を任せるときに共有するものは？

作業名だけ目的、成果物、範囲、期限、途中確認担当者の肩書きだけ最終期限だけ

Q5改善を運営へ組み込む方法は？

注意喚起を繰り返す事実と原因仮説を分け、一つの変更を次回の指標で確かめる複数工程を同時に変える成功例だけ記録する

あと5問です。すべて回答すると採点できます。

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